Connect with us

Hi, what are you looking for?

مال

شركة الخريف السعودية توقع عقدا بـ 33.9 مليون ريال

شركة الخريف

الرياض- بزنس ريبورت الإخباري|| أعلنت شركة الخریف لتقنیة المیاه والطاقة “الخريف”، السعودية عن توقيع عقد تشغيل وصيانة مشاريع المياه بمحافظة عقلة الصقور وضرية وقرى ومراكز منطقة القصيم مع وزارة البيئة والمياه والزراعة بقيمة 33.9 مليون ريال.

وبموجب العقد ستنفّذ شركة الخریف لتقنیة المیاه، أعمال تشغيل وصيانة مشاريع المياه بمحافظة عقلة الصقور وضرية وقرى ومراكز منطقة القصيم لمدة 36 شهرا.

كما وقالت الشركة في بيان نشر على موقع السوق السعودية “تداول”، إن الأثر المالي للمشروع بدأ ينعكس في الربع الثالث من عام 2021.

شركة الخريف

ولوحظ مؤخرا أن ارباح شركة الخريف بعد الزكاة والضريبة قد تراجعت بنسبة 9.5% في الربع

الثالث من 2021، إلى 22.34 مليون ريال، مقارنة بنحو 24.7 مليون ريال أرباح الربع المماثل من 2020.

وارتفعت أرباح “الخريف” بنسبة 2.92% في الربع الثالث من العام الجاري، مقارنة بصافي ربح نحو

21.7 مليون ريال في الربع الثاني من العام ذاته.

وقالت “الخريف” إن انخفاض الأرباح في الربع الثالث من 2021، على أساس سنوي، يعود إلى

احتساب تكلفة الزكاة عن الربع الثالث من العام الحالي للمرة الأولى بمبلغ 2.2 مليون ريال.

فيما كان يتم سابقا إصدار الإقرار الزكوي على أساس موحد على مستوى الشركة الأم “مجموعة

الخريف”. وتعهدت الشركة الأم لهيئة السوق المالية بأن تتحمل أية رسوم تتعلق بالزكاة،

وبالتالي لم يتم فرض أي رسوم زكاة عن الفترات السابقة.

السعودية 2030

وفي سياق متصل، تبدأ رؤية السعودية 2030 من المجتمع، وإليه تنتهي، وتركز حول 3 محاور.

كما ويعتبر المحور الأول أساساً لتحقيق الرؤية وتأسيس قاعدة صلبة للازدهار الاقتصادي.

كما وينبثق هذا المحور من إيماننا بأهمية بناء مجتمع حيوي، يعيش أفراده وفق المبادئ الإسلامية

ومنهج الوسطية والاعتدال، معتزّين بهويتهم الوطنية وفخورين بإرثهم الثقافي العريق، في بيئة إيجابية وجاذبة، وفي المحور الثاني الاقتصاد المزدهر.

وتركز على توفير الفرص للجميع، عبر بناء منظومة تعليمية مرتبطة باحتياجات سوق العمل، وتنمية الفرص للجميع من روّاد الأعمال والمنشآت الصغيرة إلى الشركات الكبرى.

كما ويسلط المحور الثالث من الرؤية الضوء على القطاع العام، حيث يشكل ملامح الحكومة الفاعلة من خلال تعزيز الكفاءة والشفافية والمساءلة وتشجيع ثقافة الأداء لتمكين الموارد والطاقة البشرية.