الرياض- بزنس ريبورت الإخباري|| يسعى المواطنون السعوديون الحصول على وثيقة “العمل الحر” التي تمكنهم من توفير مصدر دخل أساسي أو آخر إضافي تحت مظلة القانون، في حين تحاول الحكومة تذليل العقبات أمام توفير فرص العمل الحكومية أو الخاصة.
وأطلقت وزارة التنمية السعودية مبادرة “وثيقة العمل الحر”، في العام 2019، وهي وثيقة تمنح للمواطنين والمواطنات الراغبين في ممارسة عمل حر حتى يتمكنوا من الاستفادة من مميزات توفرها الدولة لحاملي هذه الوثيقة.
وفي احصائية أجرتها احدى المصادر الصحفية فقد بلغ عدد المسجلين للحصول على الوثيقة خلال العام الجاري 292.315 شخصاً، مقارنة بـ282.766 سجلوا خلال العام الماضي.
العمل الحر
ونقلت المصادر عن وزارة التنمية أنها تعمل على إدخال فئات جديدة إلى العمل الحر خلال العام
الجاري، ومن بينها: “الممارسون الصحيون، والإعلاميون، والمرشدون السياحيون”.
ووقعت الوزارة اتفاقات مع شركات تقنية لتوفير حلول الدفع الإلكتروني لحاملي الوثيقة.
وتدخل المبادرة في إطار خطة المملكة الرامية لرفع دخول المواطنين وتقليص نسبة البطالة
بين المواطنين، والتي وصلت إلى 11.7% خلال الربع الأول من العام الجاري، مقارنة بـ12.6% خلال
الربع الرابع من 2020، وفق بيانات الهيئة السعودية للإحصاء.
وفي إطار “رؤية المملكة 2030″، التي يشرف عليها ولي العهد الأمير محمد بن سلمان، دخل
السعوديون رجالاً ونساءً في العديد من المجالات التي لم يكونوا يعملون بها خلال السنوات
الماضية؛ مثل محال بيع الهواتف، وداخل المحال التجارية بالمولات المغلقة، وغيرها.
وكما بدأت المملكة توطين العديد من الوظائف في القطاع العام والخاص فإنها تعمل أيضاً
على تشجيع العمل الحر للمواطنين بما يخدم الرؤية الشاملة المتمثلة في تقليل نسبة البطالة إلى 7% بحلول 2030.
وقالت وزارة التنمية السعودية إنها ستطلق قريباً برنامجاً لدعم ممارسي العمل الحر في نشاط توصيل الطلبات (الديلفري) من خلال صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف).
امتيازات الوثيقة
وتتيح الوثيقة للمواطنين بين 18 و60 عاماً ممارسة العمل المستقل، وفقاً للنشاطات التي أقرتها الوزارة، ويتم إصدارها لمدة عام واحد قابل للتجديد.
ويسمح لحاملي وثيقة العمل الحر بالتسجيل في التأمينات الاجتماعية بشكل اختياري، كما تعتبر الوثيقة مستنداً رسمياً يمكن من خلاله التعاقد مع الجهات الحكومية والخاصة وفتح حساب بنكي تجاري واستخدام قنوات الدفع الرقمية.
ولا يدفع الراغب في الحصول على وثيقة العمل أية رسوم لاستخراجها أو للاستفادة من مزاياها.
ويمكن للفرد الواحد إصدار 5 وثائق عمل لـ5 مهارات مختلفة، وذلك لفتح المجال أمام متعددي الحرف.
كما ولا يتطلب استخراج الوثيقة تفرغاً، وهو ما يتيح للموظفين الحصول عليها لزيادة دخولهم الشهرية.
ومن أهم مميزات الوثيقة أنها تتيح لحاملها وسائل الدفع الإلكتروني دون وجود سجل تجاري.
